所谓职业选择的双向选择主要是指（）

A、求职者对职业岗位的选择

B、用人单位对求职者的选择

C、求职者和用人单位双方的选择

D、国家和个人的选择

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• 北京新闻人才中心对求职者进行了抽样调查，发现进入人才市场的求职者中，硕士研究生占15％，大学本科生占25％，大专生占35％，职高、高中生占25％。求职者对福利待遇方面的要求：48%的求职者要求公司为员工建立几大社会保障；求职者在填写个人与公司签订劳动协议的期限上，48％的求职者选择中长期，26％的求职者选择短期，22％的求职者选择不限。
  请结合有关经济常识的回答下列问题：
  （1）上述材料反映了什么？（4分）
  （2）为什么出现上述情况？（8分）

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• 在对求职者进行面试时，面试考官在面试过程的导入阶段应当做的是()。

  A.从日常性的寒暄切入，努力创造一种和谐轻松的面试氛围

  B.关注求职者在面试刚开始时的表现，以此作为面试成绩的重要确定依据

  C.深入考察求职者的求职动机

  D.认真阅读求职者的求职申请表，以发现表明简历造假的迹象

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• 对求职者的求职挫折进行诊断咨询时，下列说法错误的是：（）

  A、除了听取求职者的陈述外，需要时可以与其家人联系，以便深入地了解其求职挫折的问题

  B、解释时，除了语言表达外，最好附以书面的材料

  C、首先要澄清求职者的求职挫折问题

  D、引导求职者克服求职挫折问题

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• 在人员招聘和录用过程中需要完成的工作包括（)。[2005年真题]
  A．对求职者背景资料进行核实
  B．对求职者进行必要的测试
  C．由人力资源部对求职者进行面试
  D．由用人部门主管对求职者进行面试
  E．对求职者进行绩效考核

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• 预备性面试主要关注的问题包括（　）。

  A.求职者是否职业化

  B.简历内容的简要核对

  C.与岗位要求的符合性

  D.求职者的非语言行为

  E.求职者概括化思维水平

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