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企业人才资源开发和利用的途径包括()。
A、建立人才资源的发展和运行机制,满足企业发展对人才的需求
B、采取多种形式,广开人才资源
C、强化激励,改善环境,增强对人才的凝聚力与吸引力
D、无须刻意采取措施
E、以上说法都不对
相关标签: 人才资源 凝聚力
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(2015.4单1;2014.4单1;2013.10单1)人口资源、人力资源、人才资源三者之间的数量关系是()
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可从表1获得支持的说法是()。
A.发达国家即“人才资源高地”
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B、采取多种形式,广开人才资源
C、强化激励,改善环境,增强对人才的凝聚力与吸引力
D、无须刻意采取措施
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