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[填空题]党政机关部分专业性较强的领导职务实行聘任制。聘任制领导职务的每一个聘任期不超过（）年，可以连续（）。
相关标签： 聘任制 专业性
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[问答题,简答题]公务员法规定了聘任制公务员的任职方式，这是对以前公务员任用方式的补充和重大改革，与委任制公务员的管理相比，聘任制公务员有哪些特点？
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公务员职务实行（）。
A、委任制和聘任制
B、选任制和聘任制
C、选任制和委任制
D、试用期制
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下列关于公务员职位聘任的说法正确的有（）。
A、机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制
B、涉及国家秘密的公务员职位经批准后可以实行聘任制
C、聘任合同期限为二年至五年
D、聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起六十日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁
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[单选]关于机关对聘任制公务员的管理，以下说法正确的是（）。
A．与委任制公务员的管理规定相同。
B．公务员法的管理规定均适用于聘任制公务员。
C．聘任合同的内容中可以有不执行公务员法管理规定的部分。
D．聘任合同一经签订不得更改或者解除。 -
[单选]全国总工会经审委员实行（）。各级地方总工会、独立管理经费的产业工会和机关工会联合会经审会委员可以实行。
A．增补制，替补制
B．增补制，聘任制
C．替补制，聘任制