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续期年终奖计算公式为()

A、(全年计时佣金+全年续期收费佣金+全年复效佣金)*续期年终奖系数

B、(全年计时佣金+全年续期收费佣金+全年复效佣金)*续期年终奖系数*职级系数

C、(全年计时佣金+全年续期收费佣金+全年复效佣金+从业服务津贴)*续期年终奖系数

D、(全年计时佣金+全年续期收费佣金+全年复效佣金+从业服务津贴)*续期年终奖系数*职级系数

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    A.王先生就其年终奖应纳税292.5元
    B.李先生就其年终奖应纳税585元
    C.王先生扣除所得税后的奖金实际所得较高
    D.李先生扣除所得税后的奖金实际所得较高

  • 如果甲公司的年终奖总额增加25%,乙公司的年终奖总额减少10%,两者相等,则能确定两公司的员工人数之比。(1)甲公司的人均年终奖与乙公司的相同。(2)两公司的员工人数之比与两公司的年终奖总额之比相等。


    A.条件(1)充分,但条件(2)不充分.B.条件(2)充分,但条件(1)不充分.C.条件(1)和(2)单独都不充分,但条件(1)和条件(2)联合起来充分.D.条件(1)充分,条件(2)也充分.E.条件(1)和(2)单独都不充分,但条件(1)和条件(2)联合起来也不充分.
  • 续期年终奖计算公式为()

    A、(全年计时佣金+全年续期收费佣金+全年复效佣金)*续期年终奖系数

    B、(全年计时佣金+全年续期收费佣金+全年复效佣金)*续期年终奖系数*职级系数

    C、(全年计时佣金+全年续期收费佣金+全年复效佣金+从业服务津贴)*续期年终奖系数

    D、(全年计时佣金+全年续期收费佣金+全年复效佣金+从业服务津贴)*续期年终奖系数*职级系数

  • 2016关于年终奖,年终奖一般什么时候发?

  • “综合所得(不含年终奖)应纳税额+年终奖应纳税额”大于“综合所得(含年终奖)应纳税额”应选择如何纳税?()

    A、并入综合所得缴纳税款

    B、单独适用年终奖税收政策

    C、减除专项附加扣除

    D、和当月的工资薪金所得合并计算

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