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员工培训管理流程的最后一个流程是

A.员工培训计划的制定

B.员工培训需求分析

C.员工培训的实施

D.员工培训效果的评估

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  • 【单选题】整个员工培训过程的中心环节是()。


    A、受训人员的准备B、实施员工培训计划C、确定员工培训目标D、制定员工培训计划
  • 简述员工培训评估的概念和基本原则,企业员工培训评估体系的构成,总体设计的内容,员工培训评估方案的设计与实施,培训评估结果反馈的程序和方法。

  • 海尔公司对新员工从调整心态到树立职业心进行的培训称为( )。
    A.1369新员工培训
    B.四部曲新员工培训
    C.入模子新员工培训
    D.本土化新员工培训
  • 联想公司对新员工培训是把社会人变成联想人。这种方法称为()

    • A1369新员工培彻

    • B入模子新员工培训

    • C四部曲新员工培训

    • D本土化新员工培训

  • 下列属于实施员工培训环节的是()。

    A.分析员工培训需求,评估员工培训结果

    B.分析员工培训需求,实行员工培训计划

    C.确定员工培训目标,制定员工培训计划

    D.实行员工培训计划,评估员工培训结果

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