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（）是由主试人针对某一问题做一连串的发问，不仅详细，而且追根究底，甚至有意刺激应试者，以观察应试者的机敏程度和应变能力。
A.问题式面试
B.压力式面试
C.综合式面试
D.单独面试
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应试者在申论考试的全部写作过程中，时时处处要明确的身份是()
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B应试者
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D领导
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C.问题式面试
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B．领导意识
C．成熟度
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E．人际感染力 -
心理测量的误差主要来源有()
A.主试者素质
B.施测条件
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E.以上都是