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劳务分包队伍支付劳务工资应编制（）
A、劳务费结算支付汇总表
B、劳务费结算支付月报表
C、劳务费结算计划表
D、工资支付表
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反映总承包商是否按规定及时结算和支付劳务分包费用的依据是（)。
A.劳务费结算台账和支付凭证
B.支付凭证和劳务分包合同
C.劳务备案手续和劳务分包合同
D.劳务分包合同和劳务费结算台账 -
关于劳务费，下列说法正确的是（）。
A、对于劳务项目由实施方自主组织，独立完成劳务工作量，并且实行项目结算的，可以在劳务费下列支
B、二级单位与服务提供方签订相关业务合同、而非签订劳务服务合同或协议的，不列入劳务费管理范畴，发票不允许开具为劳务费，不允许通过“应付职工薪酬-劳务费”核算
C、只要本单位成本能承担的起，劳务费可以随意列支
D、劳务费人员开支范围仅局限于用工单位直接安排、使用、考核的劳务人员，具体包括劳务派遣用工、非全日制用工及其它临时性岗位用工等
E、以上说法都不对
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根据劳务分包合同价款结算、支付的要求，应按月对劳务费进行签认，填写()。
- A劳务费结算支付情况月报表
- B劳务费结算支付情况季度报表
- C工程项目劳务费结算支付情况月报表
- D工程项目劳务费结算支付情况季度报表
- E劳务费结算支付情况汇总表
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劳务分包队伍支付劳务工资应编制（）
A、劳务费结算支付汇总表
B、劳务费结算支付月报表
C、劳务费结算计划表
D、工资支付表
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项目经理部劳务费结算人员根据()结算劳务费。
- A劳务分包合同
- B劳动合同
- C总承包合同
- D专业分包合同