易搜题 > 资格证大类 > 资格证考试 > 问题详情
问题详情

面试的开始阶段应从( )发问,从而营造和谐的面试气氛。

A应聘者熟悉的问题

B应聘者不能预料到的问题

C应聘者陌生的问题

D应聘者能够预料到的问题

相关标签: 应聘者  

未找到的试题在搜索页框底部可快速提交,在会员中心"提交的题"查看可解决状态。 收藏该题
查看答案

相关问题推荐

  • 面试问题通常用来(  )。
    A.了解应聘者的求职动机B.了解应聘者对应聘岗位的认知程度及其态度C.了解应聘者的管理风格及行为倾向D.了解应聘者在困境中是否能够冷静地处理问题E.了解应聘者现场解决棘手问题的经验及处理冲突的能力
  • 主要考查应聘者的言行举止是否端庄、稳重、得体,是否有充沛的精力的是()

    A、应聘者的外在表现

    B、应聘者的动机和意向

    C、应聘者的语言表达能力

    D、应聘者的应变能力

  • 54.面试的开始阶段应从()发问,从而营造和谐的面试气氛。
    A.应聘者熟悉的问题
    B.应聘者不能预料到的问题
    C.应聘者陌生的问题
    D.应聘者能够预料到的问题
  • 初步选拔应聘者第一个重要途径是()
    A.应聘者展示书面材料B.审阅应聘者的简历的结构与构成C.通过应聘者简历D.简历的封面结构
  • 在面试过程中,考官应该()

    (A)了解应聘者的知识和技能(B)创造一个融洽的会谈气氛(

    (C)让应聘者了解应聘单位的情况D)让应聘者充分的尊重自己

    (E)决定应聘者是否通过本次面试

联系客服 会员中心
TOP