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如果职工面临职业或生活困扰/企业社会工作者应及时给予支持和鼓励,帮助他们析面临的问题和困境,确认问题原因,协助他们发掘自身的潜力和资源,促使其更有效地解决问题,从无助和无能的状态中解脱出来,从而增强其生产适应性和生活适应性。此时,企业社会工作者扮演()角色。
A.促进者B.联结者C.调解者D.协调者
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柔性化的组织结构()。
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