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某公路施工项目部在施工前进行了施工组织设计,其中需要确定施工的组织形式。上级公司要求采用的组织形式能体现下列特点:项目经理权力集中,干预少,决策及时,指挥灵便。各专业人才集中在现场办公,专业技术人员在项目施工中协同工作,可以取长补短,有利于培养一专多能的人才并充分发挥其作用;减少了扯皮和等待时间,办事效率高,解决问题快。对施工人员的管理方法有哪些?

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  • 在进行岗位工作扩大化和丰富化设计时,应当关注的问题包括( )。

    A.控制岗位工作的循环期,工作周期不宜过长或过短

    B.保持工作任务具有一定变动率,但变动率不宜太高或太低

    C.明确工作数量和质量考评标准,使员工逐步掌握岗位操作技能

    D.在基本作业之外,可将辅助性和准备性工作尽可能组合在一起

    E.鼓励员工一专多能,由某种专业技能逐步向更多更高技能发展

  • 坚持组织结构设计的弹性原则要做到()。

    A、按任务和目标需要设立岗位

    B、定期更换管理人员

    C、实行职工一专多能

    D、多种用工制度

  • 在职业生涯发展中,最好的能力策略是

    A.有魄力,高效集中

    B.个性十足

    C.专业务实

    D.一专多能零缺陷

  • 班主任威信的树立,需要()

    A、以身作则,公平公正,为人师表

    B、严谨求实的工作作风

    C、阳光心态,爱心耐心,沟通交流,无私奉献

    D、才智兼备,一专多能,多谋善断

  • 体现教育资源使用的适当性的是()。

    A、建筑设备共用

    B、建筑设备专用

    C、教师一专多能

    D、教师专才专用

    E、教师角色多元化

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