在薪酬结构的分类中，一类是保健性薪酬，另一类是激励性薪酬。如果保健性薪酬达不到员工期望，会使员工缺乏安全感；如果激励性薪酬达不到员工期望，会造成人员流失问题，下列薪酬中属于保健性薪酬的是（　）。

A.基本工资

B.物质奖金

C.股权激励

D.企业培训

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• 关于翻转课堂的教学反馈特征正确的一组是（）

  A、准确性、激励性、多样性、制导性、全面性

  B、真实性、针对性、适时性、交互性、高效性

  C、真实性、针对性、滞后性、交互性、高效性

  D、准确性、激励性、单一性、制导性、片面性

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• 甲公司向乙公司购买一批家具，现履行期尚未开始，但乙公司明确表示因技术人员流失，该批家具无法制造，甲公司依法可采取何种救济手段以最大限度保护自己利益？（）

  A、行使合同解除权

  B、行使不安抗辩权

  C、行使合同撤销权

  D、向乙公司主张违约责任，要求赔偿损失

  E、要求乙公司赔礼道歉

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• 激励性控制手段旨在通过激发加大积极性和自觉性来控制人们的社会行为，加强社会管理，下列属于激励性控制手段的有（　）。

  A.设立见义勇为基金

  B.构建社会信用体系

  C.授予“道德模范”称号

  D.加大对酒驾执法力度

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