曾兰今年37岁，家中有三口人，她、16岁的儿子以及67岁的老母亲。丈夫在去年因病去世。曾兰身体也不好，三年前，她因患有肝炎而失去了超市的售货员工作，到如今还没有找到稳定的工作，只能靠做些小时工挣得一点钱，再加上每月320元的低保金生活，一家三口生活很拮据。儿子正读初二，再过一年就要升高中了，需要准备学费，还有老母亲的医药费等，看着家中的境况，曾兰心里很难受，找到社会工作者寻求帮助。
[问题]
请你设计一个家庭帮助计划，帮助曾兰改变家庭困境。
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赵某于2005年1月入职某技术服务中心上班，担任保洁员一职。服务中心未与其签订书面劳动合同，也未给其依法缴纳社会保险。双方口头约定了工资水平。赵某周六、日由服务中心派到业主家从事小时工工作，报酬双方各一半，每月随工资一起发放。2009年5月服务中心将赵某辞退。赵某申请仲裁，当地仲裁委员会以服务中心已于2007年12月被工商行政管理部门吊销营业执照，不符合作为被申请人的规定为由，裁决驳回赵某的申请。后赵某诉至法院，要求服务中心支付经济补偿金、代通知金、加班工资以及未上社会保险的赔偿金等。有关赵某周末从事小时工的工作性质，下列表述正确的是：（）。
A、为赵某与业主之间的劳务关系
B、为赵某与服务中心之间的劳务关系
C、如赵某的小时工作是服务中心与其协商一致取得，则不属于加班行为
D、如赵某的小时工作属于服务中心强制安排，则属于加班行为
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某种产品单位成本直接人工费用项目本月计划和本月实际情况如下：
采用差额计算分析法按照单位产品所耗工时和每小时工资费用的顺序来替换，则下列表述中确定的有（）。A、单位产品所耗工时变动对直接人工费用的影响金额为10.5
B、每小时工资费用变动对直接人工费用的影响金额为6.6
C、单位产品所耗工时和每小时工资费用变动对直接人工费用的影响金额为-3.9
D、因素替代顺序不同，对直接人工费用的影响金额也是不同的
E、因素替代的顺序，不影响对直接人工费用的影响金额
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八年级三班在召开期末总结表彰会前，班主任安排班长李小波去商店买奖品，下面是李小波与售货员的对话：李小波：阿姨，您好！售货员：同学，你好，想买点什么？李小波：我只有100元，请帮我安排买10支钢笔和15本笔记本．售货员：好，每支钢笔比每本笔记本贵2元，退你5元，请清点好，再见．根据这段对话，你能算出钢笔和笔记本的单价各是多少吗？
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一位衣着破旧的消费者在某商场，看中一个1200多元的台灯，要求售货员拿过来看一下。售货员不仅不拿，还对其冷嘲热讽。售货员这种行为违反了（)。
A、接受消费者监督的义务
B、提供商品和服务真实信息的义务
C、不得侵犯消费者人格权利的义务 -
创建一个职工类（Employee），公司的职工分为销售员（CommissionWorker）、计件工（ PieceworkWorker ）和小时工（ HourlyWorker）。销售员的收入是基本工资加上销售额的5%；计件工类的收入取决他生产的工件数量；小时工的收入以小时计算，若超过40小时部分的报酬是平时的1.5倍。在测试类中为每一个类建立一个实例，放于数组中，依次打印其工资。