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关于外职业生涯,下面表述哪项正确()
A、外职业生涯即职业生涯发展的外显层面
B、外职业生涯即职业生涯的外在表现
C、外职业生涯即从事职业的工作单位、工作时间、工作地点、工作内容、工作环境、工作待遇、工作职务等因素的组合及其变化过程
D、外职业生涯即职业生涯的外部行动
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当工作中感到压力、烦心的时候是因为()
A、外职业生涯发展略微超前内职业生涯
B、外职业生涯发展较大超前内职业生涯
C、内职业生涯发展略微超前外职业生涯时
D、内职业生涯发展较大超前外职业生涯时
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关于职业生涯管理的说法,正确的是( )。[2010年真题]
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B、组织职业生涯管理有利于员工进行个体职业生涯管理
C、积极进行个体职业生涯管理的员工,通常会获得更多的来自组织的职业发展支持
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E、职业生涯管理是员工个人的事情,不需要直线经理人员参与其中
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在制订职业生涯目标前,要()
A、执行职业生涯战略
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在监理合同履行过程中,监理人的义务包括:正常工作、附加工作和额外工作,其中额外工作是指()。 A:监理合同通用条款中约定的工作内容B:监理合同专用条款中约定的工作内容C:发包人要求监理增加的合同之外的工作内容D:因非监理人原因终止监理业务后的善后工作内容
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在职业生涯规划工具中,组织在展开员工职业生涯规划之前编制的参考性文本,向员工提供职业生涯规划相关理论、岗位信息、规划方法和工具的介绍是()
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D、职业生涯规划方案