培训需求控制工作的第一步是（）

A、培训需求分析

B、培训需求确认

C、培训需求信息收集

D、培训经费预算

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• 根据培训阶段的不同，培训需求分析可以分为（）。

  A．长期培训需求分析

  B．目前培训需求分折

  C．中期培训需求分析

  D．未来培训需求分析

  E．短期培训需求分析

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• 培训需求分析的模型包括（　　）。

  A、连续评估模型

  B、培训需求循环评估模型

  C、前瞻性培训需求评估模型

  D、三维培训需求分析模型

  E、薪酬差距分析模型

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• 培训需求控制工作的第一步是（）

  A、培训需求分析

  B、培训需求确认

  C、培训需求信息收集

  D、培训经费预算

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