某公司为鼓励脱产参加硕士研究生学位教育的员工，承诺深造期间保留其工作岗位并于每年年末发放基本工资4万元。另外还提供了一项教育福利计划，规定如下：
（一)深造期间，提供为期2年的学费补贴，每年学费和住宿费补贴为10万元，年末发放;
（二)学业完成后按照深造之前工资水平继续在公司至少工作5年，届时同等资历的员工年薪13万元，年薪年均增长率为5%;
公司员工孙先生成功获得某大学硕士入学资格，2014年初入学，学制2年，每年学费和生活费现值10万元，年初支付。已知2013年孙先生年薪10万元，根据其工作岗位和业绩状况预测，如果不深造的话，2014年他的年薪将达到11万元，年薪年均增长率为4%。
不考虑其他因素的情况下，如果孙先生继续深造所需的各项费用可以申请个人贷款，深造完成后的薪资情况按照同等资历薪资领取，则当贷款利率高于（)时，孙先生应该参加所在公司提供的教育福利计划。（答案取最接近值)
A.2.33%
B.0.92%
C.3.45%
D.-4.27%
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李某2013年初将自己位于市区的一套豪华住宅出租给王某一家居住，双方约定年租金26.4万元，租期两年，2013年11月初因房屋水管破裂李某对房屋进行了简单维修，发生维修费用1,200元，取得合法凭证。根据我国税法的相关规定，李某12月的房租收入应缴纳个人所得税（)。
A.1,640.88元
B.3,257.12元
C.1,628.56元
D.2,035.70元 -
中国公民张先生2013年从境外取得收入如下：从A国取得劳务报酬和稿酬收入分别为40,000元和20,000元，已按该国税法规定分别缴纳税金6,000元和2,500元;在B国提供设计劳务取得设计费80,000元，已按该国税法规定缴纳税金19,000元。根据我国税法的相关规定，张先生2013年应向我国政府补缴个人所得税（)。（上述各项收入支出均为人民币)
A.1,100元
B.1,340元
C.940元
D.2,300元 -
国内某公司企业年金计划规定：个人每月按照当年月薪的2%缴费，企业按照3:1比例配款，双方缴费均年末一次性进入企业年金个人账户，账户年均投资收益率为6%;公司缴费的归属规则如下：2868.-%0B100%4年以上在50%的基础上每增加一年增加10%（100%封顶)5年以上员工龚先生2014年初进入公司并参加了企业年金计划，当前个人月薪7,000元，年薪年均增长率为4%。龚先生由于个人原因计划2020年初离开公司，他就两种转移方式的选择咨询了理财师小周，忽略税收的影响，则龚先生离职时，在阶梯法和阶段法下获得的企业年金个人账户积累额分别为（)。（答案取最接近值)
A.51,475元;39,893元
B.39,893元;51,475元
C.53,607元;63,067元
D.63,067元;53,607元 -
张三夫妇均满35岁，有一5岁儿子。张三年税后收入11万元，妻子年税后收入3万元。家庭有储蓄存款5万元，有贷款购买的住房一套市值80万元，贷款余额40万元，每月还款5,000元，还有10年还清。家庭目前除偿还贷款外，年各项支出共6万元，其中张三个人支出2万元，妻子个人支出4万元。假设收入增长率和通货膨胀率均为4%，投资报酬率为3%，张三与妻子均60岁退休。根据生命价值法，张三需要的寿险保障金额约为（)。（答案取最接近值)
A.200万元
B.350万元
C.250万元
D.300万元 -
某化妆品生产企业主要生产中高档化妆品销往全国各地。2013年度销售情况如下：
（1)批发销售10,000套，每套批发价1,000元;
（2)零售1,000套，每套零售价1,200元。
该企业2014年拟分设化妆品生产厂和专门从事化妆品零售业务的子公司，化妆品厂以每套1,000元的批发价格销售给子公司，然后由子公司再以每套1,200元的价格零售。以上价格均为不含增值税价格，化妆品的消费税税率为30%。假设2014年该企业的销量保持不变，则其全年可以节约消费税（)。
A.0元
B.60,000元
C.360,000元
D.3,360,000元