易搜题 > 学历教育 > 自考 > 问题详情
问题详情

当劳动力市场上工资率和就业量的波动趋于均衡点时,应具备的条件有()

A.劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性

B.劳动力供给弹性大于劳动力需求弹性

C.劳动力供给弹性等于劳动力需求弹性

D.劳动力供给曲线比需求曲线更为陡峭

E.劳动力供给曲线比需求曲线更为平缓

相关标签: 劳动力   就业量  

未找到的试题在搜索页框底部可快速提交,在会员中心"提交的题"查看可解决状态。 收藏该题
查看答案

相关问题推荐

  • 如果劳动力的数量保持在自然更替的水平,质量保持不变,这种劳动力再生产是()。

    A、劳动力简单再生产

    B、劳动力扩大再生产

    C、劳动力缩小再生产

    D、劳动力数量增加

  • 由于某种原因使某种类型的劳动力在短时间内非常稀缺,而培养这种类型的劳动力又需要一段时间,即劳动力供给存在滞后性。此时市场劳动力供给曲线是( )。

    A、垂直形状的劳动力供给曲线

    B、向上倾斜的劳动力供给曲线

    C、水平形状的劳动力供给曲线

    D、向后弯曲的劳动力供给曲线

  • 以下关于短期劳动力需求的说法正确的有()。

    A.竞争性企业的短期劳动力需求曲线是劳动力边际收益曲线的下降部分

    B.在短期中,企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线

    C.劳动力边际收益反映的是每增加一个工人所增加的产品增量

    D.劳动力的边际收益等于劳动力边际产出量的价值量

    E.劳动力的边际收益是理解短期劳动力需求曲线的核心概念

  • 在劳动力市场动态均衡模型中,“发散型蛛网”模型成立的条件是()

    A.劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性

    B.劳动力供给弹性大于劳动力需求弹性

    C.劳动力供给弹性等于劳动力需求弹性

    D.劳动力供给弹性等于边际替代率

  • 在劳动力市场动态均衡模型中,动态均衡无法达到的条件是()

    A、劳动力供给弹性大于劳动力需求弹性

    B、劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性

    C、劳动力供给弹性等于劳动力需求弹性

    D、工资率的波动对劳动力供给量的影响越来越小

联系客服 会员中心
TOP