十几年来，我国先后出台了一系列劳动法律、法规，如()。

A、《劳动合同制暂行规定》

B、《中华人民共和国工会法》

C、《劳动争议处理暂行规定》

D、《劳动法》

E、《劳动保障法》

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• 劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费等属于企业工资总额。

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• 劳动合同制就是以合同形式明确用工单位和劳动者个人的权利和义务，实现劳动者与生产资料科学结合的方式。()

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• 我国在计划经济体制时期，建立劳动关系的方式主要为（）

  A、劳动合同制

  B、统包统配

  C、市场配置

  D、三方原则

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• 以下（）属于劳动关系，适用《劳动法》的规定

  A.乡镇企业与其职工之间的关系

  B.国家机关与其工作人员之间的关系

  C.个体老板与其雇工之间的关系

  D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

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• 疾病保险的主要种类有（）

  A、固定职工的疾病保险

  B、劳动合同制职工疾病保险

  C、农民合同制职工的疾病保险

  D、私营企业职工的疾病保险

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