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在接受某媒体关于“你幸福吗”为主题的采访时,某农民工说:“只有正式工才幸福吧,我们这些临时工,每月工资只有900,节假日要加班,没有养老保险、医疗保险,即使这样,因为没有合同,还不知道明天能不能干下去吧。”这启示我们(    )

①维护劳动者合法权益必须建立健全社会保障制度

②自觉履行劳动义务是维护劳动者合法权益的重要保证

③企业应努力建立和谐劳动关系,维护劳动者合法权益

④劳动者权益的唯一途径是向人民法院起诉用人单位

A.①②      B.③④     C.②④    D.①③

 

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  • 就业对劳动者个人来说,有着极其重要的功能,下列对劳动者个人来说是最基本的基础和前提的功能是()

    A、劳动者生活保障功能

    B、劳动者自我实现的功能

    C、劳动者自我发展的功能

    D、劳动者服务社会的功能

  • 可以对生产率特征相同的女性劳动者和男性劳动者之间的工资差异加以解释的原因包括()。
    A.在所有职业中,女性劳动者的学历普遍低于男性劳动者
    B.由于生育和承担家庭责任导致女性劳动者的平均在职业培训实践少于男性劳动者
    C.女性劳动者的总体市场工作时间和工作经验通常少于男性劳动者
    D.女性劳动者通常更愿意选择工资低且清闲的职业

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    A.在所有职业中,女性劳动者的学历普遍低于男性劳动者B.由于生育和承担家庭责任导致女性劳动者的平均在职培训实践少于男性劳动者C.女性劳动者的总体市场工作时间和工作经验通常少于男性劳动者D.女性劳动者通常更愿意选择工资低且较清闲的职业
  • 共用题干两位经济学家正在讨论男女劳动者之间的收入差异问题,经济学家甲指出,社会上确实存在劳动者的歧视问题,比如,在具有相同教育程度且从事相同职业的情况下,女性劳动者的工资往往也比男性低,这就是一种明显的歧视现象,而经济学家乙指出,即使是当女性劳动者的生产率特征相同,仍然有很多正当的理由可以解释女性劳动者和男性劳动者之间存在的工资差异。根据以上资料,回答下列问题: 可以对生产率特征相同的女性劳动者和男性劳动者之间的工资差异加以解释的原因包括()。A:在所有职业中,女性劳动者的学历普遍低于男性劳动者B:由于生育和承担家庭责任导致女性劳动者的平均在职业培训实践少于男性劳动者C:女性劳动者的总体市场工作时间和工作经验通常少于男性劳动者D:女性劳动者通常更愿意选择工资低且清闲的职业
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