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下列各句中,划线的成语使用恰当的一句是()A:近年来,一些城市购物中心的数量大幅增加,但前往购物的消费者却门可罗雀,这种现象实在令人担忧。
B:对于清明节祭祖、端午节吃粽子等中国民间习俗,一些不了解中华传统文化的外国人往往觉得不可理喻。
C:《晋书》在取材方面不十分注意甄别取舍,甚至收录了笔记小说里的一些不经之谈,这有损于它的史料价值。
D:张教授的讲义取材新颖,内涵丰富,见解深刻,与国外名牌大学的名教授相比,可以说是过犹不及。

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  • 共用题干某公司每年都要对企业的销售人员进行培训,主要是聘请名教授来讲授一些市场营销的理论知识。由于缺乏实际案例的讲解和员工的参与,员工普遍认为这种培训没有考虑他们的需求,既浪费时间又没有效果。培训结束以后,就再没有人过问培训的事情了。根据以上资料,回答下列问题: 如果要对该公司的培训效果进行评估,可以采取的做法有()。A:调查员工关于培训的改进意见B:对受训人员行为上的改变进行评价C:调查培训期间的出勤变动情况D:对受训者的人格特点进行评价
  • (五)R大学是一所综合性大学,目前大约有12000名学生和600名教授,教授可以从学校内部教师中产生,也可以从校外招聘。由于R大学预计在2019年进行扩招,因此R大学的人力资源管理部门需要根据大学的实际情况制定一份人力资源规划,其中包括人力资源需求预测和人力资源供给预测等内容。使用比率分析法进行预测,如果R大学2019年注册的学生预计增加1000名,则需要另外聘用()名教授。
    A.60B.50C.40D.100
  • 弘名公司每年都要对企业的管理人员进行培训,主要是聘请名教授来讲授一些管理理论、沟通技巧及解决问题能力的训练。同时,拟采用具有互动功能的一些培训方法。对于哪些管理人员参加培训,人力资源部也做了大量的摸底工作。该公司对管理人员进行培训与需求分析的内容要包括()。


    A、组织分析B、公司战略分析C、工作任务分析D、人员分析
  • 某大学是一所综合性大学,目前大约有12000名学生和600名教授。教授可以从学校内部教师中产生,也可以从校外招聘。由于该大学明年预计要进行扩招,因此该大学的人力资源管理部门需要根据大学的实际情况制定一份人力资源规划,其中包括人力资源需求预测和人力资源供给预测等内容。根据以上资料,回答下列问题:常用的人力资源需求预测定量分析方法包括()。

    A.趋势预测法

    B.比率分析法

    C.回归分析法

    D.德尔菲法

  • 使用比率分析法进行预测,如果R大学2019年注册的学生预计增加1000名,则需要另外聘用( )名教授。

    A、60

    B、50

    C、40

    D、100

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