甲公司为我国企业所得税居民企业，2016年发生的合理工资、薪金总额为1200万元，当年实际发生的职工教育经费为50万元。根据企业所得税法律制度的规定，下列关于2016年甲公司税务处理的说法正确的有（）。

A.甲公司发生的职工教育经费应当据实扣除

B.甲公司发生的职工教育经费，除另有规定外，只能在企业所得税前扣除30万元

C.甲公司就发生的职工教育经费应调增企业所得税应纳税所得额20万元

D.甲公司未能在2016年企业所得税前扣除的职工教育经费，准予在以后纳税年度结转扣除

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• 某软件生产企业2018年列支职工工资300万元，发生职工教育经费12万元(含职工培训费用4万元)，2017年结转的职工教育经费2万元。下列说法符合税法规定的有()。
  A.2017年未扣除的职工教育经费2万元结转至2018年扣除B.2018年的职工培训费4万元可以全额扣除C.2018年可以扣除的职工教育经费为11.5万元D.2018年可以扣除的职工教育经费为14万元E.结转至2019年扣除的职工教育经费为2.5万元

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• 职工教育经费按信用社工资薪金总额的（）计提，用于职工教育和职业培训方面的开支。

  A、1%

  B、1.5%

  C、2%

  D、2.5%

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• 根据《企业所得税法》的规定,对企业所得税税率说法不正确的是()。

  A.企业所得税税率统一为25%

  B.企业所得税法实行比例税率

  C.现行企业所得税的基本税率为25%

  D.国家重点扶持的高新技术企业,企业所得税税率为15%

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• 某企业属于国家重点扶持的高新技术企业。2012年实现收入总额3000万元（其中，国债利息收入100万元），发生各项成本费用共计2000万元，其中包括：合理的工资薪金总额500万元，职工福利费50万元，职工教育经费10万元，工会经费30万元，公益性捐赠50万元。关于该企业职工教育经费扣除限额的说法正确的有（）

  A、准予扣除的职工教育经费是12.5万

  B、职工教育经费超过法定扣除的准予在以后年度结转扣除

  C、10万

  D、2万

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• 甲企业2018年实际发生工资薪金总额69.5万元,发生职工教育经费6万元,则下列关于甲企业说法中正确的是()。

  A、2018年职工教育经费扣除限额为1.74万元

  B、2018年职工教育经费扣除限额为5.56万元

  C、2018年职工教育经费超过扣除限额的部分，可结转2019年扣除

  D、2018年职工教育经费超过扣除限额的部分，不可结转2019年扣除

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