组织绩效的评估的主要方法是()

A.比较法

B.客观指标测量法

C.调查法

D.关键人物访谈法

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• 分析工作绩效差距的方法主要有（　）。

  A.目标比较法

  B.纵向比较法

  C.水平比较法

  D.组合比较法

  E.横向比较法

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• 属于分析工作绩效差距的具体方法有（）

  A、目标比较法

  B、水平比较法

  C、纵向比较法

  D、横向比较法

  E、组合比较法

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• 市场比较法,又称为()

  A.市价比较法

  B.市场资料比较法

  C.评估比较法

  D.买卖实例比较法

  E.交易实例比较法

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• 建设工程进度比较法包括（）。

  A、列表比较法

  B、S形曲线比较法

  C、香蕉形曲线比较法

  D、函数比较法

  E、横道图比较法

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