实行以——为基本形式，以劳动报酬同岗位与贡献挂钩浮动为基本原理的工资制度，代表着工资制度改革的方向。()

• A基础工资

• B浮动工资

• C津贴工资

• D结构工资

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• 关于浮动工资的说法正确的是（）。

  A．浮动工资是岗位评价的直接结果

  B．浮动工资要与企业经济效益挂钩

  C．浮动工资的合理性取决于工资系统的科学性

  D．员工浮动工资在计算时一般以对应的固定工资水平为基数

  E．不同工资等级的员工，考核结果相同时浮动工资会存在差异

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• 企业管理人员薪酬的构成一般不包括（　）。

  A.基本工资

  B.奖金和红利

  C.浮动工资

  D.福利与津贴

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