问题详情
甲公司董事会下设的薪酬委员会召开专题会议，研究实施股票期权激励计划的有关问题，会议要点如下：甲公司如果实施股票期权激励计划，应按以下原则进行会计处理，在等待期内的每个资产负债表日，以可行权股票期权数量的最佳估计为基础，按照股票期权授予日的公允价值，将当期取得的服务计入相关资产成本或当期费用，同时计入应付职工薪酬。要求：请判断甲公司上述处理是否存在不当之处，如存在不当之处，说明理由。
相关标签： 股票期权
未找到的试题在搜索页框底部可快速提交，在会员中心"提交的题"查看可解决状态。
收藏该题
查看答案
相关问题推荐
-
关于股票期权，下列说法正确的是（ ）。
A.股票期权在股票价格下跌时对投资者有利
B.股票期权在股票价格上升时对投资者有利
C.股票期权多头负有到期行权的权利和义务
D.股票期权多头可以行权，也可以放弃行权