甲公司是国内一家大型能源化工集团股份公司。2018年10月，公司召开由各部门经理共同参加的业务研讨会，会议讨论了公司的各项具体业务。有关人员发言要点如下：总经理：舞弊是公司近年来重点加以控制的领域之一，公司应该建立反舞弊机制，同时建议公司加入“中国企业反舞弊联盟”这一民间非营利性合作组织，助力根除商业舞弊、建设廉洁商业环境。人力资源部经理：今年，公司完善了人力资源激励约束机制，制定了与业绩考核挂钩的薪酬制度，切实做到了薪酬安排与员工贡献相协调。下一步建议结合工作需要，分期分批对干部人员进行定期轮岗，并从制度上进一步完善干部轮岗的有关规定，关键岗位员工则没有必要实行定期轮岗。财务部经理：公司非常重视安全生产投入，在人力、物力、资金、技术等方面提供了充足的保障。为了缓解不断上涨的成本压力，建议公司2019年度小幅度降低安全生产的保障标准。能源勘探开发、油气化工运销和金融资本平台是公司的三大核心业务版块，考虑到成本效益问题，建议将能源勘探开发业务外包给公司外部的专业服务商。研发部经理：作为大型能源化工企业，我司在推动和实现绿色发展上责无旁贷、矢志不渝，公司2019年将上马“绿色行动”重大研发项目，目前该项目已经上报总经理最终审议批准，下一步将启动实施。内部审计部经理：公司授权我部负责内部控制评价的具体组织实施工作。2019年1月初，我部将成立评价工作组具体承担内部控制的检查评价任务，鉴于评价工作组成员非常熟悉评价工作流程，所以在实施内部控制评价工作之前，不需要接受相关的业务培训。假定不考虑其他因素。?、根据总经理发言，指出为确保反舞弊工作落到实处，甲公司应当如何处理。?、根据《企业内部控制基本规范》及其配套指引的要求，逐项说明人力资源部经理、财务部经理、研发部经理、内部审计部经理的发言是否恰当，如不恰当，请指出并说明理由。

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  B、内部控制基础、内部控制程序、内部控制保证

  C、前台控制、后台控制、基础控制、资金运用

  D、内部控制的主体、内部控制的客体、内部控制的目标、内部控制的手段

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• 下列各项中，有关内部控制及内部控制审计的说法正确的有（　　）。
  A.内部控制的目标是绝对保证企业经营管理合法合规B.内部控制审计包括财务报告内部控制审计和非财务报告内部控制审计C.内部控制是由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的D.注册会计师对被审计单位所有的内部控制发表审计意见，包括非财务报告内部控制

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• 在进行企业内部控制制度设计咨询时，要正确评估内部控制环境，保证内部控制制度的有效性。以下对内部控制环境与内部控制制度的理解，正确的是（）。

  A．高层领导采取强硬的集权管理方式，可能不利于内部控制制度的制定和执行

  B．企业建立权责明晰的组织制度，为实施内部控制制度提供组织保障

  C．良好的人事政策，有利于内部控制制度发挥作用

  D．内部审计可以监督内部控制制度的有效实施，有利于建立良好的内部控制环境

  E．企业内部控制制度只能适应企业环境条件，并根据企业的环境，建立内部控制制度系统

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• 保险公司内部控制体系不包括（)。
  A.内部控制组建
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