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现实中,不同____\_和种族问存在着体制性的工资差异,其中男性白种人收入最高。某些工资差异可以用补偿性差异、能力差异或者人力资本数量差异、________和效率工资来解释。

相关标签: 补偿性   体制性   白种人  

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    A、制度性建设

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    C、社会结构的构建

    D、以上都有

  • 某企业从银行取得借款200万元,期限一年,名义利率10%,求下列几种情况下的实际利率:

    (1)收款法付息;

    (2)贴现法付息;

    (3)银行规定补偿性余额为20%(不考虑补偿性余额存款的利息);

    (4)银行规定补偿性余额为20%(不考虑补偿性余额存款的利息),并按贴现法付息;

    (5)银行规定补偿性余额为20%,考虑补偿性余额存款的利息,银行存款利率2.5%。

  • ()是非补偿性工资差别中最重要的一种工资差别。
    A.补偿性工资差别
    B.垄断性工资差别
    C.竞争性工资差别
    D.技能性工资差别
  • 《合同法》规定的违约金具有()的性质。

    A.补偿性

    B.惩罚性

    C.补偿性兼惩罚性

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  • 受害人除了请求违约方支付违约金外,还可以要求赔偿损失或者实际履行的是()。

    A、惩罚性违约金

    B、补偿性违约金

    C、惩罚性违约金和补偿性违约金均可

    D、惩罚性违约金和补偿性违约金均不可

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