问题详情
劳动法是调整劳动关系,保护劳动者合法权益的法律,但它并非调整所有的社会劳动关系,而是有一定范围的。以下关系归劳动法调整的是()。
A.王教授家与其雇佣的保姆李红之间的关系
B.现役军人张某在部队任炊事员,其与所在7001部队之间的关系
C.农民黄某雇佣赵某收割水稻
D.食杂店店主姜某与其雇工小秦之间的劳动关系
相关标签: 劳动关系 劳动法 炊事员
未找到的试题在搜索页框底部可快速提交,在会员中心"提交的题"查看可解决状态。
收藏该题
查看答案
相关问题推荐
-
劳动关系的层级结构包括()。
A.个人劳动关系
B.个别劳动关系
C.集体劳动关系
D.组织劳动关系
E.社会劳动关系
-
关于劳动关系理论中劳动关系系统结构的说法,错误的是()。
A.个别劳动关系是劳动关系系统的基础构成B.集体劳动关系是劳动关系系统的核心构成C.社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成D.个别劳动关系、集体劳动关系和社会劳动关系相互独立 -
按照组织状态进行划分,劳动关系可分为().A.工人劳动关系
A、B.管理人员劳动关系
B、C.个人劳动关系
C、D.集体劳动关系
D、E.雇佣劳动关系
-
关于劳动关系层级结构特点的说法,正确的是( )。
A、劳动关系的层级结构主要由个别劳动关系、集体劳动关系和社会劳动关系所构成
B、个别劳动关系是劳动关系系统的基础构成
C、集体劳动关系是劳动关系系统的核心构成
D、社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成
E、个别劳动关系是劳动关系系统的核心构成