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金无足赤

14.(单选题)“金无足赤,人无完人”体现在人员甄选的原则上是()(本题2.0分)
A.用人所长原则
B.民主集中原则
C.因事择人原则
D.德才兼备原则
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[单选]俗话说,“金无足赤,人无完人”。这句话告诉我们在职场的人际交往中应遵循什么样的原则?()
A.平等原则
B.诚信原则
C.宽容原则
D.换位原则
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“金无足赤,人无完人。”在日常生活中,正确认识自己就应该

A.用全面的限光看待自己

B.只看自己的缺点

C.只看自己的优点

D.只注重自己的外在形象

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“千里修书只为墙,让他三尺又何妨?长城万里今犹在,不见当年秦始皇。”这告诉我

A.金无足赤,人无完人           B.要平等待人 

C.要学会欣赏                   D.要学会宽容

 

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“金无足赤,人无完人”。这句俗语用在谈判人员的个体素质上指的是谈判人员在道德修养方面应该做到()
A.坦诚守信B.法纪严明C.作风民主D.廉洁正直
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“金无足赤,人无完人”。这意味着领导者使用人才要坚持的原则是( )。

A.量才用人、职能相称

B.扬长避短、各尽所能

C.用人不疑、疑人不用

D.重视培养、用养结合

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某同学的书桌上贴着这样两个公式:

这两个公式启示我们

A.金无足赤,人无完人 B.近朱者赤,近墨者黑

C.己所不欲,勿施于人 D.绳锯木断,水滴石穿

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人无完人,金无足赤,每个人都有自己的缺点,我们在人际交往中不能过分苛求他人,以自己的主观价值标准来衡量别人。这是()

A、善待他人

B、和平相处

C、宽以待人

D、关心他人

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下列名言中,与“金无足赤,人无完人”所体现的哲理最为相近的有( )。

A.“兼听则明,偏信则暗”

B.“读书百遍,其义自见”

C.“流水不腐,户枢不蠹”

D.“人无远虑,必有近忧”

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以下与“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”判断不同的是(  )。 A.己所不欲,勿施于人B.十年树木,百年树人C.金无足赤,人无完人D.万事俱备,只欠东风
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[单选]以下与“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”判断不同的是()。
A.己所不欲,勿施于人
B.十年树木,百年树人
C.金无足赤,人无完人
D.万事俱备,只欠东风
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下列包含矛盾观点的有() ①失败是成功之母 ②金无足赤,人无完人 ③刻舟求剑 ④居安思危 ⑤固步自封,夜郎自大

A、①②③

B、③④⑤

C、②③④

D、①②④

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矛盾规律是宇宙间的根本规律。下列包含矛盾观点的有(  )。

①失败是成功之母

②金无足赤,人无完人

③刻舟求剑 

④居安思危

A.①②③   B.①③④   C.②③④   D.①②④

 

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“金无足赤,人无完人”,教师也会有缺点、失误和不足之处。这就要求教师在处理言传和身教的关系时要()

A、言行一致,身体力行

B、学为人师,行为示范

C、严于律己,勇于自责

D、以上都是

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(塑造自我)

成语、俗语

启示

“人云亦云”

“金无足赤,人无完人”

“播种习惯,收获命运”

“所谓壹刑者,刑无等级”

 

阅读材料,运用所学知识,回答下列问题:

(1)请你分别谈谈上述名言给我们的启示。

(2)请就如何播种习惯,谈谈具体的做法。

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(单选题)“金无足赤,人无完人”,教师也会有缺点、失误和不足之处。这就要求教师在处理言传和身教的关系时要()

A言行一致,身体力行

B学为人师,行为示范

C严于律己,勇于自责

D以上都是

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“千里之行,始于足下”、“祸兮福之所倚,福兮祸之所伏”、“因地制宜,因材施教”、“金无足赤,人无完人”所蕴含的哲学道理依次是( )。

A.①②③④

B.③①②④

C.②④①③

D.②①④③

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“金无足赤,人无完人。”这启示我们(  )

A.要用发展的眼光看待自己,缺点是可以改变的

B.要多注意自己的优点和长处

C.追求的目标不宜过高,完美是不存在的

D.要全面认识自己,既能看到优点,也要看到缺点

 

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“金无足赤,人无完人。”这启示我们(   )

A.要用发展的眼光看待自己,缺点是可以改变的   B.要塑造完美的自己,找到自身优势

C.不要去追求太高的目标,没有十全十美的人   D.学会悦纳自己,正确看待自己的优缺点

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有着中华文化“活化石”之称的成语,是我们独有的文化瑰宝,它蕴涵着丰富的辩证法思想。下列成语中能够体现辩证否定观的是

A.吹呴呼吸,吐故纳新

B.前事不忘,后事之师

C.金无足赤,人无完人

D.—叶障目,不见泰山

 

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